Рабочие комбината "Норильский никель", расположенного в Красноярской области, написали письмо владельцу предприятия Владимиру Потанину с изложением своих претензий к администрации, которое 24 июля опубликовал сайт rborba.ru.

В письме изложен ряд претензий рабочих: "нормы отгрузки постоянно увеличиваются без проведения необходимых технических и организационных мероприятий, в связи с чем вывезти из камеры 50 ковшей в режиме дистанционного управления практически невозможно, соответственно эту работу выполняет непосредственно человек", "подавляющее большинство рабочих не принимает участие в решении производственных и социальных вопросов, вопросов, связанных с охраной, условиями и безопасностью труда, стимулирования труда", "покупательная способность заработной платы постоянно снижается и еле покрывает приобретение самого необходимого для поддержания жизни, не говоря о много раз обещанном каждому работнику отложенном спросе", "распространена практика "откатов" - работник часть полученных денег, иногда всю сумму средств, передает руководителю под обещание: повышения среднего заработка для начисления отпускных, за сокрытие допущенных нарушений производственной, технологической дисциплины, невыходов и опозданий на работу, приписок дополнительных работ", "коллективный договор и контроль за его выполнением переданы в ведение специально созданной комиссии по коллективному договору, которая принимает решения по изменениям и дополнениям в нем, что явно нарушает трудовое законодательство России".

Письмо адресовано лично Потанину, однако его согласились прокомментировать в пресс-службе "Норильского никеля". Начальник департамента общественнных связей ОАО "ГМК "Норильский никель" заявил корреспонденту Собкор®ru: "В этих доводах нет ничего нового. Традиционные претензии. Было бы странно, если бы люди были всем довольны. Что касается маленькой зарплаты – это даже неловко комментировать, сейчас средняя зарплата на комбинате более 42 тысяч рублей, в прошлом году была – 37 тысяч. Если говорить о претензиях к комиссии по контролю за соблюдением коллективного договора, то они просто непонятны. Что плохого в работе этой комиссии? Тем более, профсоюз настаивал на ее создании еще несколько лет назад. Претензии к технике вообще нелепы. Всем известно, что "норильский никель" всегда во главу угла ставил качество оборудования, и комбинат работает на самой современной технике, не хуже, чем предприятия Канады и Австралии".

Между тем анонимное коллективное письмо рабочих "Норильского никеля" Владимиру Потанину заканчивается словами о том, что рабочие живут в страхе недополучения средств за свой труд и даже потери работы. Далее следует просьба к владельцу предпрития о личной встрече.

Ошибка в тексте? Выделите ее мышкой и нажмите Ctrl + Enter
Уважаемые читатели!
Многие годы на нашем сайте использовалась система комментирования, основанная на плагине Фейсбука. Неожиданно (как говорится «без объявления войны») Фейсбук отключил этот плагин. Отключил не только на нашем сайте, а вообще, у всех.
Таким образом, вы и мы остались без комментариев.
Мы постараемся найти замену комментариям Фейсбука, но на это потребуется время.
С уважением,
Редакция